油脂公司營銷總經(jīng)理（總監(jiān)）招聘 | |
| 工作地點 | 江蘇(華東地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 生態(tài)農(nóng)業(yè) |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業(yè)要求 | 市場營銷、管理 |
| 工作經(jīng)驗 | 10年以上 |
| 學歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 30歲以上 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1、接受分配給公司的銷售目標、帳款目標和費用預算，負責對營銷部內(nèi)進行區(qū)域責任劃分、客戶分配和應收帳款分配，完成對各項銷售指標的管理。 2、負責營銷市場策略的制定并督導執(zhí)行。 3、營銷部各項工作進度計劃及銷售激勵的制定。 4、營銷部各項工作流程的制定及日常工作的管理，及負責營銷部內(nèi)部人才培養(yǎng)指標達成。（制定完善全套業(yè)務流程，并完成對營銷部所有員工的培訓工作，分解人才培養(yǎng)指標并監(jiān)督執(zhí)行） 5、指導各銷售員與重點客戶的商務談判，以建立穩(wěn)定的合作伙伴關系。 6、指導各銷售員對客戶資信工作的認證，并對貨款的安全回收負領導責任。 7、負責定期走訪公司內(nèi)重點客戶與加盟商，以確保各營銷員對客戶與加盟商提供最佳服務。 8、負責搜集行業(yè)內(nèi)競爭產(chǎn)品的價格、銷售通路、促銷手段等信息，調(diào)查、分析與預測本部市場狀況，并隨時與油脂有限公司總經(jīng)理進行溝通并采取應對措施。 9、對本部門人員進行考核、管理、培訓。 10、負責與各部門協(xié)調(diào)，做好產(chǎn)品與生產(chǎn)，研發(fā)的配合工作。 11、負責公司給營銷部所配備的物資的管理工作。 12、代表公司對外交流，參加行業(yè)內(nèi)會議。 13、完成公司交辦營銷部的其它事項。 1、薪酬結構： 營銷總經(jīng)理年薪=基本工資+績效工資+銷售業(yè)績提成+年度利潤分紅 2、薪資發(fā)放形式： 按月度、季度、年度考核發(fā)放： |
| 應聘要求 | 年齡：30-45歲（條件優(yōu)秀者年齡可放寬） 性別：不限 籍貫：不限 學歷：本科以上學歷，市場營銷類、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè) 婚姻狀況：不限 經(jīng)驗要求：10年以上銷售管理崗位工作經(jīng)驗，其中至少5年以上本行業(yè)或快銷品銷售管理工作經(jīng)驗 知識要求：對市場營銷工作有深刻的認知，熟悉本企業(yè)產(chǎn)品及行業(yè)業(yè)務流程 能力要求：具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力；有較強的團隊激勵及統(tǒng)籌規(guī)劃能力；優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力；較強的觀察力和應變能力； 其它要求：正直、坦誠、成熟、豁達、自信；高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；過程跟進與協(xié)調(diào)能力、溝通及談判能力、學習能力 |
| 職位有效期 | |
