總經(jīng)理助理招聘 | |
| 工作地點(diǎn) | 湖南.長(zhǎng)沙(華中地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 農(nóng)業(yè)綜合 |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 6001-7000元 |
| 專業(yè)要求 | 文秘 |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 5年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 40歲以下 |
| 外語(yǔ)要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
崗位職責(zé)： 1、實(shí)施公司的總體戰(zhàn)略，制定和實(shí)施公司年度發(fā)展計(jì)劃及方案； 2、制定公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)并確保經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的順利完成； 3、召集主持總經(jīng)理辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門的工作； 4、 保持并改善與政府部門、專業(yè)機(jī)構(gòu)（財(cái)務(wù)/法務(wù)）之間順暢的溝通渠道，為公司發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境； 5、 全面負(fù)責(zé)公司的整體運(yùn)營(yíng)，建立各職能部門、業(yè)務(wù)單位以業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)為核心的員工激勵(lì)體制、規(guī)范績(jī)效管理工作中的操作標(biāo)準(zhǔn)流程； 6、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，建立良好的溝通渠道； 7、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)、人事、行政、生產(chǎn)、業(yè)務(wù)、技術(shù)等部門間的協(xié)調(diào)； 8、 負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件、負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件，辦理由總經(jīng)理授權(quán)或交辦的其它事項(xiàng)。 ； |
| 應(yīng)聘要求 | 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，有財(cái)務(wù)/人事/法務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具有戰(zhàn)略發(fā)展眼光，敢于開拓、創(chuàng)新，年富力強(qiáng)，精力充沛； 3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力，保守商業(yè)秘密； ； 4、有上市公司工作經(jīng)驗(yàn)為佳。 |
| 職位有效期 | |
