肥料營(yíng)銷經(jīng)理招聘 | |
| 工作地點(diǎn) | 全國(guó)各地 |
| 所在行業(yè) | 肥料 |
| 招聘人數(shù) | 若干 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 0-1000元 |
| 專業(yè)要求 | 不限 |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 3年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 大專 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 不限 |
| 外語(yǔ)要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1.全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場(chǎng)開發(fā)、客戶管理和產(chǎn) 品銷售組織工作。B.定期組織市場(chǎng)調(diào)研，收集市 場(chǎng)信息，分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)，制定 市場(chǎng)銷售策略，確定主要目標(biāo)市場(chǎng)、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)和 銷售方針，報(bào)總經(jīng)理審批后組織實(shí)施。 2.A根據(jù)企業(yè)的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)、財(cái)務(wù)預(yù)算要求， 提出銷售計(jì)劃編制原則、依據(jù)，組織銷售部人員 分析市場(chǎng)環(huán)境，制定和審核銷售預(yù)算，提出產(chǎn)品 價(jià)格政策實(shí)施方案 B.向銷售部人員下達(dá)銷售任務(wù)，并組織貫徹實(shí) 施。 3.A.掌握國(guó)內(nèi)外產(chǎn)品市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，分析銷售動(dòng)態(tài)、 各部門銷售成本、存在問(wèn)題、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r 等，提出改進(jìn)方案和措施，監(jiān)督銷售計(jì)劃的順利 完成。 B.掌握產(chǎn)品價(jià)格政策實(shí)施情況，控制公司不同客 戶對(duì)象及其不同季節(jié)和價(jià)格水平，定期檢查計(jì)劃 實(shí)施結(jié)果，及時(shí)提出改進(jìn)措施，保證企業(yè)較高的 平均贏利水平。 4.A.定期檢查銷售計(jì)劃實(shí)施結(jié)果，提出銷售計(jì)劃調(diào) 整方案，報(bào)總經(jīng)理審批后組織實(shí)施。 B.合理控制銷售預(yù)算，制定銷售部管理制度、工 作程序，并監(jiān)督貫徹實(shí)施。嚴(yán)格控制銷售費(fèi)用開 支，規(guī)定開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督銷售費(fèi)用的使用。 C.參與公司收款分析會(huì)議，掌握客戶拖欠款情 況，分析原因，負(fù)責(zé)客戶拖欠款催收組織工作， 防止長(zhǎng)期拖欠。 5.A.提交產(chǎn)品重要銷售活動(dòng)和參加國(guó)際、國(guó)內(nèi)產(chǎn)品 展銷活動(dòng)實(shí)施方案，組織人員，準(zhǔn)備材料，參加 銷售活動(dòng)，廣泛宣傳本公司產(chǎn)品和服務(wù)，對(duì)銷售 效果提出分析形成報(bào)告。 B.經(jīng)常和客戶保持聯(lián)系，掌握客戶意向和需求， 并提出簽約原則的價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)。 C.協(xié)調(diào)銷售員和各經(jīng)銷商的關(guān)系，經(jīng)常保持同客 戶的密切聯(lián)系，并同客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的良好協(xié) 作關(guān)系。 D.定期走訪客戶，征求客戶意見。掌握其他公司銷售情況和價(jià)格水平，分析競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，調(diào)整產(chǎn)品 銷售策略，適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要。 |
| 應(yīng)聘要求 | 3年以上肥料營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)行情 |
| 職位有效期 | |
