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職場女白領(lǐng)必學(xué)55個人際關(guān)系處理絕招
作者:佚名  文章來源:網(wǎng)絡(luò)

 

  第21招 無論認識或不認識,只要是能給予你激勵或啟發(fā),就應(yīng)誠摯地向他們言謝

  要以稱贊來取代嫉妒之心,確實需要很大的勇氣。

  當你因為提出一項絕妙點子而獲得他人嘉獎時,內(nèi)心是什么滋味,將心比心,無論是認識或不認識的朋友,只要是能提供凈言或是言行足資借鏡者,都不要忘了面露微笑地跟他們說聲謝謝。把這養(yǎng)成習(xí)慣后,不僅是你的事業(yè)前途,連你的人生觀都將改寫了。

  第22招 適時以打電話、送小卡片,以及送小禮物的方式來向?qū)Ψ奖磉_感激之意

  只要肯開口贊美別人,你將會是最大的贏家。

  要灌溉一株樹木需要充足的陽光、水分與養(yǎng)分,而栽培你這棵人際關(guān)系長青樹則有賴你持續(xù)性的關(guān)懷,借著打電話與送卡片、禮物等小環(huán)節(jié)來呵護這株樹?汕f別讓它因為營養(yǎng)不良而枯死。

  第23招 要有自己專用的信、卡片與便條紙

  用手寫的信函比較有親切感,給人的感受也不一樣。

  想建立自己的金字招牌嗎?想樹立良好的專業(yè)形象嗎?做點小投資吧,去印一些專用的各式文具紙,當你要寄發(fā)給客戶、同行或朋友時,會覺得更體面。

  第24招 欣然接受他人的道謝與援助

  從一個人是否愿意接受他人的道謝,就可窺見其在人際關(guān)系上的功力。

  第25招 建立起一套有系統(tǒng)又管用的人際關(guān)系網(wǎng)

  將能更有效地提高你在人際關(guān)系上的運作效率。

  為什么有人是事半功倍,有人卻是事倍功半?就是因為做起事來有無章法。

  第26招 名片上絕無過時的資料

  假使你沒有時間去每天記載新資料,至少每周要登錄一次,這樣才能確保資料的正確性與完整性。

  第27招 設(shè)立一套有效的時間管理系統(tǒng)

  歲月不饒人。我們不能要求時間暫緩來配合我們的腳步,只能盡量迎頭趕上……如果你能控制時間,你就能控制一切。

  提醒你一點,只要你肯尊重自己所制定的工作表,別人就不敢隨便抓你去出公差。一旦時間資源能完全掌握在你的手里,那治國平天下都綽綽有余了。

  第28招 每天都詳細檢視當天的工作進度表

  要如何得知你是離成功之路愈來愈近,還是在原地打轉(zhuǎn)?……最好的方法就是每天都“結(jié)帳”一次,看看工作進度表的落實程度究竟如何。

  每天結(jié)帳一次,你的心理負擔(dān)就不會這么重,哪怕這是一項工程浩大的計劃,你也可以感受到穩(wěn)健的前進腳步。

  第29招 今日事今日畢

  其實時間沒什么好管理的,因為每天都是24小時,你該擔(dān)心的是要如何去擺平爭食這塊大餅的千百項計劃。

  絕對不要效法慢郎中那樣去“以債養(yǎng)債”,否則到最后你加班到三更半夜也還不清。不要濫用你的記事本,可以當場解決的就不要拖,無形之中,你的工作效率自然就會升高。

  第30招 必須在24小時回復(fù)所有的來電

  如果你的經(jīng)營哲學(xué)是“能拖到明天,就不必急著今天做”,那你這一輩子恐怕是很難熬出頭了。

  把24小時內(nèi)回復(fù)所有來電養(yǎng)成一種習(xí)慣,就能確保你那條人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)上的資訊暢通程度。

  第31招 在拿起話筒之前,先思索一下待會兒要講些什么通往成功之路有四道階梯

  慎謀行動、有備而來、勇往直前和貫徹始終。

  第32招 拒絕無謂的交際應(yīng)酬

  如果你現(xiàn)在糟蹋時間,將來時間就來糟蹋你。

  第33招 在參加社交活動之前,應(yīng)妥為規(guī)劃

  只要事事都能有備而來,即使祖宗沒有積德,照樣能飛黃騰達。

  第34招 主動尋求他人的支援

  你所處的是個萬物共存的和諧社會,因此單打獨斗是行不通的。

  大多數(shù)人都是樂于助人的,因此只要你認定他們不至于幫倒忙,就給他們一次表現(xiàn)的機會吧。

  第35招 在開口時,應(yīng)簡單明了地陳述要求,而且不宜展現(xiàn)出一副咄咄逼人的姿態(tài)

  人際關(guān)系網(wǎng)是怎么牽起來的?很簡單,當一個愿打。另一個愿挨的時候,這段姻緣就形成了。

  第36招 只要逮到機會,就不忘冒出這句:“對了,你所認識的人當中,有哪個人……”

  你們祈求,就給你們。

  下次當你碰壁時,不妨檢討一下自己的說話技巧是否有改進的余地。其實大多數(shù)人們都是樂于助人的,不要輕率地關(guān)閉那扇機會之門。

  第37招 對于別人所提出的建議,應(yīng)當即知即行

  否則等三分鐘的熱度過后,一切都將回到原點。光說不練,無濟于事。

  第38招 每次和朋友交談后,都能有受益非淺之感

  懂得順水推舟的人,想不出頭恐怕也難。

  第39招 積極參與各種民間社團

  借著融入這個大家庭中,你不僅造就了自己的事業(yè),也成全了許多同伴的美夢,功德無量。

  當一群人本著相同目的而物以類聚時,人際關(guān)系就萌芽了。

  第40招 設(shè)法在社團內(nèi)擔(dān)任有實權(quán)的職位

  一旦你被提升為干部,就象征著你是個德高望重的前輩,而不是一個只想過來瓜分資源的庸碌之輩。

  第41招 勤于利用人際關(guān)系網(wǎng)來處理別人的請托事務(wù)

  圈子內(nèi)最為人稱頌的就是,個個都是贏家,因為勝利的果實是屬于每個人的。

  如果你希望自己在落魄時能有朋友為你伸出援手,最好的因應(yīng)之道就是平時多做些投資。

  第42招 舉頭三尺有神明,抬頭三尺有人際

  要怎么培養(yǎng)自信?很簡單,專挑那些你不在行的事情下手……只要能突破一己的心防,大膽出擊,再苦撐一下,那你必然會有倒吃甘蔗之感,漸入佳境。

  第43招 經(jīng)常評估你的人際關(guān)系網(wǎng),不斷予以擴展

  人際關(guān)系網(wǎng)的建立需持之以恒,而不是可以一勞永逸之事。

  第44招 相信你的直覺

  聆聽你心靈的吶喊聲,就能得到所有的答案。

  除非你自認已經(jīng)麻木不仁了,否則沒有理由忽視來自心靈深處的這股聲音;讓它去帶領(lǐng)你,你就能盡早掌握狀況,了解周遭的一切風(fēng)吹草動。

  第45招 對于在人際關(guān)系網(wǎng)上的每個盟友,都會傾全力助他們步步高升

  人際關(guān)系網(wǎng)的維系需要誠意與耐心。

  應(yīng)該借著提攜盟友來培植你的實力,在這種穩(wěn)固的基礎(chǔ)上蓋大樓,屆時要締造一種“雙贏”的局面,也只是遲早的問題而已。

  第46招 提供朋友們一流的服務(wù)

  即使你不是投身于服務(wù)業(yè),照樣有許多服務(wù)他人的機會。

  你必須先豎立自己的金字招牌,讓人際關(guān)系圈內(nèi)的人都知道你這個人很可靠,這么一來,他們會很樂意做這種投資,因為他們知道你將來會回饋得更多。

  第47招 喜歡聆聽朋友的心聲

  有正常的聽力,并不代表知道要怎么去聽。

  聆聽的藝術(shù)就是:耐心聽別人講話,而且不要聽錯!

  第48招 要有高尚節(jié)操與專業(yè)涵養(yǎng)

  口不擇言,后患無窮。

  人際關(guān)系的確很好用,但千萬不要濫用。只要待人處事都能表現(xiàn)出一股高尚節(jié)操與專業(yè)涵養(yǎng),那即使是你的死對頭也會對你心服口服,推崇備至。

  第49招 以敞開的胸襟去面對每個“結(jié)緣”的機會

  偉人與凡人的差別,在于前者能敬重每一個人,包括三餐不濟的流浪漢。

  第50招 布下滴水不漏的龐大“情報網(wǎng)”

  能造就他人功名的仁者,必然會永垂青史。

  當你變成了叮當響的人物后,這意味著你有更多的資源去邀他人前來分享,如此“良性循環(huán)”下去。這不是很好嗎!

  第51招 利用人際關(guān)系網(wǎng)去造就自己,嘉惠別人,成就事業(yè),改變?nèi)松?/STRONG>

  如果你的公私兩種生活領(lǐng)域之間,需要一座橋梁來互通有無,那就是你的人際關(guān)系網(wǎng)。

  第52招 時時刻刻都以人際關(guān)系網(wǎng)為念

  寶劍不用就會生銹變鈍,倘若每個人都能將人際關(guān)系的運用當成生活習(xí)慣,那這個世界的面貌就會完全改觀。

  第53招 矢志成為強勢人際關(guān)系的模范生

  一個人際關(guān)系高手絕不會以屯積資源為能事,反而是不時地主動邀他人分享,并鼓勵他們也如法炮制

  第54招 用一片人際關(guān)系網(wǎng)來將世界一網(wǎng)打盡

  這個世界的人際關(guān)系網(wǎng)多得驚人,幾乎每個人之間都有一條臍帶相連接。

  第55招 將人際關(guān)系融為生活中所不可或缺的一部分

  你所處的是個萬物共存的和諧社會,因此單打獨斗是行不通的。

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