淮安市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心是淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)直屬全額撥款事業(yè)單位，為促進(jìn)農(nóng)技推廣事業(yè)發(fā)展，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，經(jīng)淮安市農(nóng)委黨委研究，并報(bào)淮安市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名工作人員。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)[2011]46號(hào)）和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作的通知》（淮人社發(fā)[2011]525號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數(shù)

2017年淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

序號(hào)

招聘單位主管部門(mén)

招聘單位

經(jīng)費(fèi)渠道

招聘崗位

崗位代碼

招聘人數(shù)

開(kāi)考 比例（倍）

崗位要求

聯(lián)系電話(huà)

名  稱(chēng)

類(lèi)別

職責(zé)

學(xué)歷

學(xué)位

專(zhuān)業(yè)

其他條件

1

淮安市  農(nóng)業(yè)委員會(huì)

淮安市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心

全額撥款

技術(shù)員

專(zhuān)技

農(nóng)技推廣

01

1

3

研究生

取得相應(yīng)學(xué)位

農(nóng)學(xué)、作物生產(chǎn)技術(shù)、作物學(xué)、作物遺傳育種、作物栽培學(xué)與耕作學(xué)

年齡35周歲以下（1982年1月1日以后出生）；取得博士學(xué)位的，年齡可放寬至40周歲以下（1977年1月1日以后出生）。

83941796

二、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。
2、具備國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位（含2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，取得學(xué)歷學(xué)位的國(guó)外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生）。其中：2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2017年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，屆時(shí)未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格；其他考生須于報(bào)名截止時(shí)間（2017年3月23日）前取得公告、《崗位表》要求的相關(guān)資格證書(shū)，未取得的不予報(bào)名。國(guó)外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生報(bào)考的，除需提供招聘公告中規(guī)定的材料外，還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
3、在招聘崗位要求的學(xué)歷階段和本科階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)均須為招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)，應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未在《崗位表》中所列，經(jīng)淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定該專(zhuān)業(yè)與《崗位表》中所列專(zhuān)業(yè)相近的，即視為符合專(zhuān)業(yè)條件。
3、年齡35周歲以下（1982年1月1日以后出生），取得博士學(xué)位的，年齡可放寬至40周歲以下（1977年1月1日以后出生）。
4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
5、符合招聘崗位要求的其他條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。
現(xiàn)役軍人、非2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)的在讀生，尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。
三、招聘程序和辦法
招聘工作按照“自愿報(bào)名、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，通過(guò)面試、考核決定。
(一）報(bào)名與資格初審
1.報(bào)名時(shí)間
2017年3月20日～3月23日（上午：9:30～11:30，下午：14:00～17:00）。
2.報(bào)名地點(diǎn)
淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)組織人事處（淮安市健康東路5號(hào)），報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：0517-83941796。
3.報(bào)名要求
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員于2017年3月23日前登陸淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://nyj.huaian.gov.cn/），下載并填寫(xiě)《2017年淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》。報(bào)名時(shí)須提供以下材料：
（1）《2017年淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》1張；
（2）有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件；
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須提供《就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復(fù)印件）；
（4）崗位要求的相關(guān)資格證書(shū)的原件和復(fù)印件；
（5）近期同底免冠二寸照片4張；
（6）取得學(xué)歷、學(xué)位的國(guó)外留學(xué)人員或者港澳臺(tái)地區(qū)高校畢業(yè)生還要出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)。
如本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有特殊困難的，可委托他人代為報(bào)名。代報(bào)名者除提供委托人報(bào)名材料外，須同時(shí)提供委托函、本人身份證原件及復(fù)印件。
4.資格審查
由淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)根據(jù)招聘條件對(duì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行審查，符合條件的，繳納報(bào)名費(fèi)100元/人，完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生，方視為報(bào)名成功。不符合報(bào)名條件或不能按時(shí)提供報(bào)名所需材料的，不予報(bào)名。
報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到《崗位表》規(guī)定開(kāi)考比例倍數(shù)的崗位，取消該崗位招聘。
（二）筆試
1.筆試內(nèi)容：報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的筆試，筆試內(nèi)容為作物栽培方面相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，筆試不指定復(fù)習(xí)用書(shū)。總分為100分，60分及以上為合格。報(bào)名成功人數(shù)不足崗位實(shí)際招聘人數(shù)8倍（含）的免筆試。
2.筆試時(shí)間：2017年4月1日上午9:00—11:00。
3.筆試地點(diǎn)及要求：詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》�？忌�須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試，考生遲到30分鐘不得入場(chǎng)。筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.成績(jī)公布:筆試成績(jī)?cè)诨窗厕r(nóng)業(yè)委員會(huì)網(wǎng)站公布。
（三）資格復(fù)審與面試
1.面試人選確定：在筆試成績(jī)合格人員中，按應(yīng)聘同崗位人員筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入擬參加面試人選（末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試），若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足3倍的，筆試成績(jī)合格人員均確定為擬參加面試人選。崗位免筆試時(shí)，通過(guò)資格審核并已繳費(fèi)的報(bào)名成功人員直接確定為擬參加面試人選。
進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及筆試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員，請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。
2.資格復(fù)審：由淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)對(duì)擬參加面試人選應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審。擬參加面試人選應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)提供符合應(yīng)聘條件的相關(guān)材料，包括：本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須提供《就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復(fù)印件）、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告）或教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)、崗位要求的其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件等；其中在職人員面試前須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按人事管理權(quán)限提供單位同意報(bào)考證明。對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件或資格復(fù)審不合格或明確表示放棄的擬參加面試人員，取消其面試資格，并在應(yīng)聘同崗位筆試成績(jī)合格的應(yīng)聘者中按筆試成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)（末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入擬面試人選范圍）。若資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足相應(yīng)倍數(shù)的，則通過(guò)資格復(fù)審的人員全部進(jìn)入面試。經(jīng)資格復(fù)審符合應(yīng)聘條件進(jìn)入面試人員名單在淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)網(wǎng)站上公布，并發(fā)給面試通知書(shū)，進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。
3.面試：面試采用專(zhuān)業(yè)化面試方式,面試內(nèi)容為作物栽培方面相關(guān)知識(shí)，面試成績(jī)總分為100分，60分及以上為合格,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
總成績(jī)折算和公布：成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù)，第三位四舍五入�？偝煽�(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%；免筆試的崗位，總成績(jī)＝面試成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)?cè)诨窗彩修r(nóng)業(yè)委員會(huì)網(wǎng)站上公布。
（四）體檢與考察
在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格的人員中，按總成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例(末位總成績(jī)相同的取面試成績(jī)高者，面試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，組織加試；下同)，確定進(jìn)入體檢人員，并在淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)網(wǎng)站公布。
體檢由淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)統(tǒng)一體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
由淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察參照《省委組織部等3部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2016年下半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)考指南》執(zhí)行。
因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或因體檢、考察等情況而出現(xiàn)缺額的，在同崗位面試成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
（五）公示
考察合格人員確定為擬聘用人員，并在淮安市人力資源和社會(huì)保障局、淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到的或逾期未辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理，取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段，擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的，在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
四、聘用與待遇
擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)帶相關(guān)材料與招聘單位簽訂《聘用合同》。被聘用人員試用期為6個(gè)月（初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月）。試用期滿(mǎn)進(jìn)行考核，考核合格按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿(mǎn)考核不合格，解除聘用合同，個(gè)人自主擇業(yè)。
被聘用人員待遇按淮安市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退；被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話(huà)：
淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)：0517-83919655
淮安市人社局：0517-83671213
本公告由淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
2017年淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls
2017年淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

淮安市農(nóng)業(yè)委員會(huì)

2017年2月23日