如何提高你的業(yè)績對于很多職場人士來說每天上班都是需要最重要的一件事情,很多時候中國的職員都是長時間的磨練因此養(yǎng)成了習(xí)慣自覺不自覺的對自覺的業(yè)務(wù)進(jìn)行展開的。很多時候其實并沒用養(yǎng)成很好的習(xí)慣,應(yīng)該養(yǎng)成什么樣的習(xí)慣什么樣的思維方式從而更好的提升你的業(yè)務(wù)能力呢?一下總結(jié)的幾個好辦法希望能夠給你們提供一點幫助。
1、建立廣泛而可靠的關(guān)系。對于企業(yè)家來說,應(yīng)該忘記面譜和LinkedIn以及推特之類的服務(wù)。盡管來自社會化媒體的關(guān)系可能存在一定價值,但最好方式依然是私人關(guān)系。舉例來說,每隔幾天,我就會查看利用推特或者留言方式對商業(yè)英才網(wǎng)上的文章作出評論讀者的情況。我會查看他們的網(wǎng)站和個人信息,如果發(fā)現(xiàn)存在非常有趣或者可以提供很大幫助的內(nèi)容,就會發(fā)送一封簡短的電子郵件。(并感謝他們在文章后發(fā)表意見或者通過推特表示支持的行為)。盡管我并不會期待獲得回復(fù),但偶爾也會遇到這樣的情況,其中的一些會給文章思路或者內(nèi)容方面帶來不少的幫助......或者良好的私人聯(lián)系。
需要做的工作:我們每天都應(yīng)該花費幾分鐘的時間來聯(lián)絡(luò)一下客戶同事或者希望贊美或者感謝的其它人,采用的最好是電話或者電子郵件,而不是社會化媒體網(wǎng)站。盡管能夠獲得好人緣已經(jīng)非常充足的理由了,并且我們還將會對可以建立的真正關(guān)系而感到驚訝。
2、裝傻充愣。好吧,我的意思不是需要變成真的很傻,而是應(yīng)該表現(xiàn)的在其它人眼中顯得很傻。挑選一件沒有人認(rèn)為應(yīng)該或者會做的事情,并完成它。畢竟,如果希望跳出條條框框的話,就至少需要有部分時間生活在規(guī)則之外。如果希望擁有和其它人不同的生活,就需要去做其他人不會去做的事情。
需要做的工作:挑戰(zhàn)自我。最好的做法就是找一份可以給自己帶來挑戰(zhàn)的兼職工作。就如同成為唯一參加馬拉松訓(xùn)練的胖子一樣。或者參加一門自己很難通過的課程學(xué)習(xí)。不管做什么,都需要確保目標(biāo)在自身的極限之外。只有這樣,才能通過學(xué)習(xí)獲得成長,變得更優(yōu)秀、更強大并更有自信。其它人的想法并不屬于需要在意的部分,保持健壯持續(xù)的提高才是真正的關(guān)鍵所在。
3、培養(yǎng)一種“其它愛好”。在工作中保持重點關(guān)注是非常重要的,但也不應(yīng)該放松擴(kuò)展見聞方面的努力。我的一名客戶本職工作就是財務(wù)顧問,另一方面卻撰寫了一本介紹巴西柔術(shù)的書籍。相比投入的時間,另一位客戶則通過開發(fā)信息化網(wǎng)站獲得了很好的收入。還有一位首席執(zhí)行官朋友則喜歡偶爾在周末制作甲板。除了本職工作之外,所有人都擁有自己的特殊愛好,并且?guī)砹艘恍吧虡I(yè)”影響。這里所說的并不是開公司,而是利用興趣對見識進(jìn)行拓寬——在這一過程中,我們就可以學(xué)到某些可以利用到本職工作中的經(jīng)驗。
需要做的工作:找出一件感興趣的事情,并思考可以從中獲取利潤的方式。在這里,問題的關(guān)鍵并不在于如何致富;而是開拓新思維迎接新挑戰(zhàn)。這樣的做法對于激發(fā)創(chuàng)造力和保持關(guān)注度非常有幫助。
4、制定一份早間日程安排。面對現(xiàn)實吧:除了解決個人衛(wèi)生問題之外,工作之前的很多時間都被浪費掉了。決定穿哪件衣服,打算吃什么早餐,瀏覽三十英里區(qū)域(TMZ)八卦網(wǎng)站——所有這些都屬于無用功。嗨,在休息了六小時后,我們已經(jīng)變得精力充沛了。遵循計劃安排不僅可以讓工作更具活力,也讓自身得到了更好的感受。
需要做的工作:找到希望完成的事情,并建立一項早間計劃進(jìn)行安排。如果希望做的是進(jìn)行鍛煉;要做的工作就是進(jìn)行安排并執(zhí)行;蛘,也可以選擇其它方面的工作任務(wù)。這樣就可以在晚尖對早間活動進(jìn)行合理安排:在晚間選擇第二天要穿的衣服,準(zhǔn)備好早餐(一條高蛋白營養(yǎng)棒加一杯牛奶就是一頓非常可口的早餐)......盡力讓起床變得輕松,完成早間計劃,并做好工作準(zhǔn)備。盡管這項工作很簡單,但卻會帶來非常大的好處。
5、花十分鐘的時間來進(jìn)行思考。所謂的整天都在進(jìn)行思考......純粹屬于想象。工作中的絕大部分時間,我們都需要將重點放在:問題、焦點、擔(dān)心和挑戰(zhàn)等方面的處理上......這是一種完全不同的思考方式。在沒有受到強迫的情況下進(jìn)行思考,屬于截然不同并且更有效率的模式。
保持自己養(yǎng)成具有創(chuàng)意的習(xí)慣,確保自己的工作狀態(tài)一直處在一個穩(wěn)定的峰值。不讓自己變得一個平庸的工作者。而是變成一個有創(chuàng)意有能力的工作者。
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