根據(jù)河南省教育廳《關(guān)于省屬大中專學(xué)校公開招聘人員的試行意見》(豫教人[2008]114號(hào))、河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》(豫人社[2010]99號(hào))的有關(guān)要求,擬面向社會(huì)公開招聘輔導(dǎo)員崗位工作人員10名,現(xiàn)結(jié)合我校實(shí)際,制定本公開招聘方案。
一、學(xué)校簡介
河南農(nóng)業(yè)大學(xué)(簡稱河南農(nóng)大)位于河南省省會(huì)鄭州市,是農(nóng)業(yè)部、國家林業(yè)局、國家煙草專賣局與河南省人民政府共同重點(diǎn)建設(shè)的一所綜合性高等院校,是首批2011計(jì)劃牽頭高校,是教育部“特色重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目”高校,也是中西部高;A(chǔ)能力建設(shè)工程重點(diǎn)建設(shè)大學(xué)。學(xué)校始建于1902年創(chuàng)辦的河南大學(xué)堂,1952年全國院系調(diào)整時(shí)重新獨(dú)立建院,成立河南農(nóng)學(xué)院,1984年12月更名為河南農(nóng)業(yè)大學(xué),F(xiàn)已發(fā)展為覆蓋農(nóng)、工、理、經(jīng)、管、法、文、醫(yī)、教、藝10大學(xué)科門類的綜合性農(nóng)業(yè)大學(xué)。
學(xué)校占地5000畝(334頃),有文化路校區(qū)、龍子湖校區(qū)、許昌校區(qū)三個(gè)校區(qū),設(shè)有20個(gè)學(xué)院,84個(gè)本科專業(yè)。建有國家“2011計(jì)劃”河南糧食作物協(xié)同創(chuàng)新中心、國家小麥工程技術(shù)研究中心(這也是全國唯一設(shè)在高校的工程技術(shù)中心)、新農(nóng)村發(fā)展研究院、小麥玉米作物學(xué)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國家玉米改良(鄭州)分中心、國家煙草栽培生理生化研究基地等30多個(gè)國家級(jí)、省部級(jí)研究中心和重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,國家級(jí)平臺(tái)數(shù)量在全省高校及全國省屬農(nóng)業(yè)高校中名列前茅。
截至2013年,學(xué)校在職教職員工1891人。其中教授、副教授等高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)624人,博士學(xué)位440人;中國工程院院士1人,國家杰出青年科學(xué)基金獲得者1人,教育部長江學(xué)者特聘教授2人,“新世紀(jì)百千萬人才工程”國家級(jí)人選5人,省“百人計(jì)劃”人選1人,中原學(xué)者3人,河南省特聘教授13人;獲國家“中華農(nóng)業(yè)英才獎(jiǎng)”專家2人,國家有突出貢獻(xiàn)中青年專家3人,國家骨干教師2人,享受國務(wù)院特殊津貼專家38人,農(nóng)業(yè)部現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)崗位科學(xué)家10人,各類在校生32000余人。
二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立以校領(lǐng)導(dǎo)任組長、副組長,紀(jì)委、學(xué)工部、人事處等部門主要負(fù)責(zé)人組成招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施,辦公室設(shè)在學(xué)工部。
三、招聘崗位及人數(shù)
根據(jù)我校專業(yè)技術(shù)人員崗位空缺情況和學(xué)校發(fā)展需要,招聘輔導(dǎo)員崗位工作人員10名(均為全日制碩士研究生畢業(yè))。
四、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、政治信念堅(jiān)定,思想品德優(yōu)良;組織觀念強(qiáng),業(yè)務(wù)素質(zhì)好;
4、第一學(xué)歷為全日制普通本科畢業(yè)并取得學(xué)位;
5、本科和研究生就讀期間表現(xiàn)優(yōu)秀,擔(dān)任學(xué)生干部兩年以上,曾兩次以上獲得校級(jí)以上優(yōu)秀學(xué)生干部或獎(jiǎng)學(xué)金;
6、1988年1月1日之后出生,博士研究生和海歸碩士研究生條件可適當(dāng)放寬;
7、2013、2014年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生;
8、具有正常履行職責(zé)的身體條件及崗位所需的其它條件。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
5、其他不符合我校有關(guān)要求的人員。
五、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后,分別在河南省人力資源和社會(huì)保障廳、河南省教育廳、河南農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息,招聘信息不一致的,以省人社廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準(zhǔn)。發(fā)布時(shí)間為2015年1月6日至2015年1月14日。
(二)報(bào)名和資格審查
報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式,請(qǐng)登錄“http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=6”,進(jìn)入“河南農(nóng)業(yè)大學(xué)教師招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2015年1月8日至1月16日,每人限報(bào)1個(gè)崗位,請(qǐng)應(yīng)聘者慎重考慮。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼,應(yīng)聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個(gè)人相關(guān)信息。
重要提示:招聘工作中具體事宜請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注我校網(wǎng)站(若因本人不及時(shí)閱讀相關(guān)信息,造成后果,責(zé)任自負(fù))。按學(xué)校要求攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件等相關(guān)材料參加招聘。報(bào)名和資格審查工作由我校學(xué)工部負(fù)責(zé),資格審查貫穿招聘全過程,一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符,隨即取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員有需要咨詢的,請(qǐng)直接與學(xué)校學(xué)工部聯(lián)系。聯(lián)系人:陳明明,聯(lián)系電話:0371-63555276。
(三)考試
考試包括筆試、面試,均在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下,由我校具體組織實(shí)施。我校將在學(xué)校網(wǎng)站公布考試的相關(guān)信息,并及時(shí)將成績錄入招聘系統(tǒng)。
(1)筆試。筆試滿分100分,應(yīng)聘考生應(yīng)參加學(xué)校組織的筆試,筆試內(nèi)容為輔導(dǎo)員崗位所需的理論知識(shí)和專業(yè)知識(shí),主要測評(píng)應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。筆試成績及排名在筆試結(jié)束后一周內(nèi)在我校網(wǎng)站上公布。
(2)面試。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績,按崗位擬招聘人數(shù)職位3:1的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為輔導(dǎo)員基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和業(yè)務(wù)能力等,面試方式主要考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。整場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布成績,并及時(shí)在學(xué)校網(wǎng)站公布成績及排名。面試成績低于60分者,將不予聘用。
面試當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場,取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場,面試?yán)^續(xù)進(jìn)行,成績有效,未到場人員成績視為零分。
(3)考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
應(yīng)聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。
(四)體檢和考察
體檢工作由我校組織實(shí)施,體檢人員根據(jù)考試總成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定,最后一名考試成績相同的,進(jìn)行面試加試。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及方法(試行)》(豫教人[2003]27號(hào))。如體檢出現(xiàn)不合格者,可按報(bào)考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格人員由我校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。
(五)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單要在招聘結(jié)束后上報(bào)省教育廳,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核批準(zhǔn)后,在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
六、聘用
經(jīng)公示無異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將負(fù)責(zé)整個(gè)公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的處理。
咨詢電話:0371-63555276
監(jiān)督電話:0371-69691977(省教育廳人事處)
0371-69690289(省人社廳事業(yè)處)
2014年元月6日
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